更新時間： 2021年2月4日


為因應中高齡專法上路，勞動部雲嘉南分署今年持續推動中高齡企業輔導團，免費輔導轄區企業，透過連結政府資源，打造友善中高齡的職場環境，讓更多中高齡民眾能續留職場，4年來已協助雲嘉南區超過960家次企業，成果豐碩！
雲嘉南分署長劉邦棟說，中高齡企業輔導團計畫推動4年間，輔導雲嘉南區967家次企業單位，幫企業推介適用中高齡人才，也協助企業規劃職務再設計、導入職業訓練等資源，提升中高齡員工工作效率與延長工作生命，今年更增加試辦「銀髮人才管理運用課程』及「屆退職涯諮詢服務」，提供定點輔導及一對一諮詢服務，解決銀髮人才運用問題。
劉邦棟舉例，位於臺南永康的明昌鋼鐵僱用近5成中高齡及高齡員工，現場作業需裁切鋼鐵管並進行搬運工作，老闆對於穩定度高的久任員工相當重視，不僅添購大冰箱、大風扇營造舒適工作環境，更積極申請中高齡企業輔導團進場輔導，不但調整工作流程、改善機具，更導入電動軌道搬運車減緩搬運負荷，讓67歲退休員工樂於再回任公司貢獻職場經驗。
劉邦棟指出，中高齡企業輔導團陣容堅強，由產官學研近40位專家學者組成，整合人力資源管理、人才提升、職務再設計、勞資關係及企業轉型規劃等五大面向，為企業提供全方位與客製化的專業諮詢輔導服務，且全額免費，歡迎企業有缺工、穩定員工及訓練需求，都可主動向分署或各就業中心提出申請。
為讓企業廠商更了解中高齡專法上路後的多項資源，雲嘉南分署也將於2月19日(週五)在台南生活美學館306研習教室辦理第一場企業運用講座，其餘場次也陸續規劃中，對講座或相關補助計畫有興趣的企業單位，可洽詢06-6985945轉1141-1143。(中廣記者陳婉玲)