【鉅亨網編譯郭照青 綜合外電】 根據一家就業研究公司周二公布的研究報告顯示， 新的一年裡，求職者的壓力可望獲得些許的紓解。
根據CareerBuilder公司的2010就業預測顯示，有2 0%的僱主計劃於2010年增加僱用全職員工，高於2009年 的14%。
CareerBuilder公司執行長Matt Ferguson在發布的 聲明中說：「儘管僱主對徵人一事仍然謹慎，過去幾個 月，有許多跡象顯示美國經濟有所好轉，尤其每個月的 就業減少人數持續下降，」
僅有9%接受調查的僱主說，他們計劃於2010年減少 員工人數，低於去年的16%。有61%的僱主不計劃變動員 工人數，10%僱主表示不確定。
部份工時的工作機會亦增加，CareerBuilder說。1 1%的僱主說，他們計劃於2010年增加部份工時員工，高 於2009年的9%。
僅有8%的僱主說，他們計劃於未來一年，減少部份 工時勞工，低於去年同期的14%。69%計劃不變動部份工 時員工人數，13%不確定。
CareerBuilder說，未來一年，預期資訊科技業， 製造業，金融服務業，專業與企業服務業及銷售業，將 增加徵人。
當被問到未來一年，那些領域的僱主計劃徵人時， 有三分之一的受訪僱主說，科技業，而後是消費服務業 。略低於四分之一的僱主說，他們計劃增加銷售人員。
一如2009年趨勢，許多僱主預期2010年將僱用自由 人員或合約商，以壓低成本。
根據近來統計，自經濟衰退開始以來，有720萬人 失去了工作，現在有1540萬美國人失業並在尋找工作。