‧財訊 2011/07/12
全球半導體業「教父」張忠謀出手果然不凡，在電子業流年不利的環境中，台積電今年還能力拚成長二成的目標。外界不僅好奇張忠謀將如何度過八十大壽時，更好奇誰有本事接下他手中的重棒？
【文／張曉奇】
七月十日對台積電董事長張忠謀來說，真是個大日子。這一天，是他的八十大壽；依照他六月中股東會後所言，將會以工作、閱讀來度過，「是平常的一天」。
然而在六月二十八日，對岸的中芯國際董事長江上舟突然以六十四歲年紀病逝後，某個禁忌話題又重新浮現在眾人心中……。
誰，會是張忠謀的接班人？
新情勢會影響交棒進度？
二○○九年中張忠謀回任總執行長時，除了要穩固金融海嘯後，客戶依舊動盪的軍心之外，更大的意義，就是要安撫才剛爆發裁員事件、情緒低落不安的台積電員工士氣。這兩個目的，在張忠謀多次出面保證、張夫人柔情攻勢、以及大帥全球跑透透固樁之後，都順利達成。
據傳，張忠謀原本有意在二○一二年再次指派新的總執行長、專任董事長。然而，如今的晶圓代工業，除了糾纏多年的聯電、全球晶圓（Global Foundries）、中芯半導體等老對手之外，還有半途殺出的英特爾、三星等新面孔，整個市場好不熱鬧，也讓張大帥一時半刻脫不了身。
張忠謀回任總執行長的這三年裡，台積電營收從前年的二八五七億元，在去年達到四○六九億元，大幅成長四二％。景氣復甦雖然是主要原因，但是張忠謀回任後，尤其是對國外大客戶如nVIDIA、Xilinx、Qualcomm而言，怎麼說也要對他在業界的資深輩分禮讓三分。某台灣ＩＣ設計公司老闆就感慨地說：「這兩年要不是有張忠謀坐鎮，台灣晶圓代工不會有現在的榮景！」
這話當然說得有些滿了，卻也凸顯了張忠謀的地位，以及接班人的難產。在台積電一萬多名精英員工、山頭林立的環境當中，不僅才能要服眾，還要有夠分量的資歷與輩分，才能鎮得住底下人。
研發資深副總蔣尚義就是最佳例子。某前台積電中階主管直言：「你該不會以為張忠謀把蔣尚義找回來，是要他去開發二八奈米製程吧？就是因為蔣尚義分量夠，鎮得住整個研發部門。」果然，原本陷入瓶頸的高階製程，在張忠謀回任、研發部門傾全力突圍下，不久後就宣布旗開得勝。
鮮為人知的是，在蔡力行擔任總執行長時，此開發案才剛因為撙節成本，未投入足夠多的資源而困難重重，成為前研發處長梁孟松轉戰三星的導火線。
儘管張忠謀回任總執行長後，戰功彪炳，也多次表示自己不是「過渡性」的總執行長，台面上的確也沒有積極扶持接班人的動作。然而，綜合內部意見與業界觀察，下一任台積電總執行長的輪廓正逐漸成形。
人選一：曾繁城
台積電人才濟濟，在國外深造多年的被戲稱為「洋派」，反之則為「土派」。現年六十七歲、成大電機博士的副董事長曾繁城，就是土派之首。近十年他淡出第一線經營，心力多半花費在台積電文教基金會、公益活動上頭，以及協助創意電子等轉投資營運。對產業趨勢，曾繁城多半侃侃而談，但只要問到台積電的狀況，多半不直接回答。如果是曾繁城兼任總執行長，將是過渡意味濃厚的選擇。
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