遭逼簽同意無薪假勝華員工隔天就被裁
(2009/01/14 00:31)
財經中心／綜合報導
不甘心無預警被資遣，薪水還少領的3、40位高科技面板廠勝華的失業員工聚集勞委會抗議，不僅希望政府能恢復他們的工作權，另一方面也要求政府盡速辦理勞工紓困專案，別讓他們連日子都快過不下去。
40名失業勞工聚集勞委會門口，抗議面板廠供應商勝華無預警對他們資遣。前勝華員工范先生指出，「就是強迫啊，因為它(勝華)馬上叫你簽離職單，你就必須馬上走人啊，這不算強迫，那這算什麼。」
員工有滿腹委屈，因為政府明明力推愛心企業不裁員可享融資優惠，不過勝華卻在去年12月一次砍掉約1千位員工，資遣員工的離職日期還被定為12月27日，但是不少人卻在12月18日就收到資遣通知，甚至被要求當天就得離開公司，也就是勝華公司等於少付了將近10天的薪水，另外裁員名單裡還包括4位大腹便便的孕婦。
前勝華員工沈小姐指出，「當時我們反應說我們是孕婦，我下個月就要生了，那個副總就反應說，我裁你一個孕婦嗎?我裁不只你一個孕婦啊，所以你不可以跟正常一樣要更多的福利。」
即使孕婦就快生了，勝華高層也不體恤，甚至要求這些資遣員工，從12月初開始休特休假，12月17日簽署無薪假同意書，但想不到隔天就把人開除掉。
勞委會勞資爭議科科長王厚偉指出，「當然我們認為無薪休假這個部分，我們也認為不是很適宜，我們也希望企業跟勞工在談無薪休假的時候，應該盡量表現出誠意。」
強調會和資方再溝通，只是政府一方面喊著要擴大勞工紓困貸款，另一方面卻又任由企業無預警裁員，如果想要讓失業勞工心服口服，政府恐怕還得再想想辦法。
（新聞來源：東森新聞記者薛宇珊、陳建達）