延期繳款 無薪假、減薪卡債族納入
有鑒於景氣持續惡化，銀行公會決擴大「短暫性延期繳款方案」的適用對象，由「非自願性失業」，擴及「休無薪假或減薪達二十％以上」，卡債族可自三月十日起申請，實施日期至六月底止。
銀行業者指出，由於被迫休無薪假及遭雇主減薪的員工愈來愈多，部分參加債務協商的卡債族，因每月所得減少無法繳納原本議定的款項而毀諾，經銀行公會債務協商委員會邀集債權銀行討論後，決定將去年底實施的「短暫性延期繳款方案」，擴大適用範圍，由原本的「非自願性失業」，擴增至「休無薪假或減薪」，以協助卡債族度過難關、避免毀諾。
據了解，銀行公會決議內容，主要是針對「九五年銀行公會債務協商機制、前置協商及個別協商一致性方案」的卡債族，只要是正常履約中的客戶，若能證明因放無薪假或減薪導致無法正常履約，可向最大債權銀行申請短暫性延期繳款。
不過，為了維持公平性，受理條件中納入了「減薪的幅度」，銀行業者指出，考量到放無薪假及減薪者實質減薪幅度約在五％至二十％之間，相較於非自願性失業者而言，仍算「有收入」，僅需調整家庭開支比率即可度過難關，因此，會中決議，僅允許減薪幅度達二十％以上的卡債族，申請暫時緩繳，申請次數以一次為限，且一次限延後一期繳款。
銀行公會在去年底，針對日益嚴重的失業問題，提出了「短暫性延期繳款方案」，該方案允許債務人，若因「非自願性失業」暫時無法履約，可申請一次兩個月的延遲繳款，但到期後的次月，須繳足當月月付金，等同於「一季繳一次」；之後如果仍因失業無力還款，可再次提出延遲繳款申請，但每人最多申請兩次。
銀行業者指出，近半年來，債務協商毀諾率每月均控制在一％至一．五％之間，近來部分銀行卻發現，已持續還款多年的卡債族突然毀諾，經詢問後發現是因為無薪假等因素，導致每月所得減少而無力還款；再加上銀行公會近來已針對房貸戶、企業戶陸續提出紓困方案，因此決定擴大原有的緩繳對象，協助卡債族度過難關。
至於實施日期，銀行公會目前仍暫定至今年六月底為止，屆時考慮整體經濟情勢，再研究是否需要延長或調整方案內容。
(自由 2009/03/02 )
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卡債族被減薪可還一休一
銀行業者透露，凡通過銀行公會債務協商等機制，仍在履約的卡債族，如果因放無薪假、或被減薪百分之廿以上，致影響償債能力，將列入銀行公會的「新紓困」方案，可申請短暫性延期繳款，目前規畫是「還一休一」，即兩個月還款一次。
不少企業放無薪假或減薪度危機，衝擊卡債族償債能力，為協助放無薪假及減薪者度過難關，銀行公會今天將通過卡債族新紓困方案。只要通過九十五年銀行公會債務協商機制、前置協商，以及個別協商一致性方案，並在履約中的客戶，只要證明自己因放無薪假或被減薪，致無法正常履約，即可申請短暫性延期繳款方案。
符合條件的卡債族，十日起可向相關單位提出短暫性延期繳款申請；適用繳款一個月、休息一個月的「休一繳一」新措施。但申請者必須先填寫申請書，出具放無薪假或減薪等相關證明文件，給最大債權金融機構核驗。
無法提供相關證明文件的債務人，由授權最大債權金融機構審核判斷，例如銀行可透過電話照會債務人的雇主、任職公司人事或是同事等。
銀行業者說，考量放無薪假，以及減薪的人實質減薪幅度在百分之廿以上者仍有收入，希望這項方案可協助債務人度過難關。
債務人只能申請一次，而且限「繳一休一」，這項新方案十日開始受理申請，申請期限至六月卅日。
(聯合2009/03/02)