本帖最後由 chen2929 於 15-01-06 13:01 編輯
陽光心態就是構建和諧社會的一個基礎。差的心情使你向下，
使你憂愁、悲觀、失望、萎靡不振，甚至頹廢。如果你的心情不好，就會跟別人發脾氣，
不願意配合別人的工作，人際關係就會緊張。如果一個領導心情經常不好，
這種不好情緒就會像羊群中的瘟疫一樣在組織中傳染，導致團體人際關係緊張。
你們想過沒有，人來到這個世界上究竟是為了什麼?我在清華MBA班上問這個問題的時候，
有人說，我來這個世界就是玩來了；有人說，我來這個世界就是為了吃喝玩樂。
我告訴他們，這種回答沒錯，
我們來到這個世界不就是為了吃好、喝好、玩好和樂好嗎?過去我們批判這種觀點，
現在發現無論做任何事情，都是為了讓大家快樂。亞里斯多德說，生命的本質在於追求快樂，
使得生命快樂的途徑有兩條：
第一，發現使你快樂的時光，增加它；
第二，發現使你不快樂的時光，減少它。多麼好聽啊，但是你們會發現他說了和沒說一樣，
誰不知道要尋找快樂的時光，但問題是快樂在哪兒?誰不知道要躲避不快樂的時光，
問題是不快樂的事情就像一條瘋狗一樣，總是追著我們，我們躲不過去。
大牌人物就是有遠見，他揭示出生命的本質就是趨利避害。現在社會上經常講的執行力，
就是把事情做成的能力。如何把事情做成?就要調動、整合自己和別人的資源，
創造機會，其實就是領導力，領導力就是影響力，所以陽光心態是影響力的來源，
是執行力的基礎。我們要把一種好思想變成行動，
像我這樣的一個小人物，就要把大牌人物的思想變成我的行動。
下面我要介紹一些工具和大家共用，看看能否達到趨利避害的效果。
第一個工具：改變態度。
我們改變不了事情就改變對這個事情的態度，
一個人因為發生的事情所受到的傷害不如他對這個事情的看法更嚴重。
事情本身不重要，重要的是人對這個事情的態度。態度變了，事情就變了。
文革時造成了一大堆牛鬼蛇神地富反壞分子，文革後一平反，這些人又成了好人。
態度變了，壞人就變好人了。事情沒有好壞之分，關鍵是我們對事情的態度。
螞蟻雖小，可以破壞大堤，一個人改變了對事物的看法，事物就會改變。