嚴長壽談求職 能力重於學歷
2015-12-01經濟日報 記者何秀玲╱台北報導
公益平台董事長嚴長壽昨（30）日指出，年底轉職潮將至，有些公司對於求職者會限制學歷，他強調，能力比學歷重要，限制學歷的老闆應該被淘汰。
嚴長壽說，過去掌管亞都麗緻飯店時，從不看學歷，如果應徵者為高學歷，反而擔心待不久，有的人適合接待客人，有的是適合擔任後勤，應該先了解自己的能力，再應徵適合的工作。
此外，每年底都會浮現轉職潮，目前台灣的就業市場，老闆徵求員工時都會設立學歷門檻，嚴長壽認為，設立學歷門檻的老闆「已快接近淘汰邊緣」。他聽到有些老闆已不設學歷門檻，因為學歷不代表能力，寧可先讓應徵者嘗試，展現實力後，再決定是否錄用。